仕事内容 | ・入所者、利用者の健康管理 ・服薬、与薬管理 ・医師指示に基づく診療補助 ・機能訓練 等 *働き方改革関連認定企業 *応募前職場見学希望の方はハローワークへご相談ください 変更範囲:変更なし |
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雇用形態 |
正社員 |
給与 |
賃金形態: 月給 昇給制度あり 通勤手当実費支給(上限あり) 月額 16,100円 賞与あり 年2回 賞与月数 計4.4ヶ月分(前年度実績) |
勤務時間帯・日数 |
就業方法変形労働時間制(1ヶ月単位) 就業時間(1)8時30分~17時30分 休憩時間60分 時間外労働あり 月平均3時間 |
休日・休暇 |
休日他 週休二日制その他 休日に関する特記事項一月の日数が31日ある月の休日を10日とし、それ以外の月の休日を9日とする 年間休日数115日 |
待遇・福利厚生 |
加入保険等雇用・労災・健康・厚生・財形 退職金制度あり (勤続1年以上) 定年制あり (一律65歳) 再雇用あり (上限70歳まで) 勤務延長なし |
応募資格 |
必要な学歴不問 必要な経験等不問 年齢制限制限あり 必要な免許・資格あり |
募集理由 | 増員 |
就業場所 |
弥彦村、燕市内、新潟市西区の各事業所【特別養護老人ホーム桜井の里、特別養護老人ホーム分水の里、生きがい広場地蔵堂、高齢者総合生活支援施設はな広場、地域生活支援施設つどい、(続く) マイカー通勤可(駐車場:あり) 屋内の受動喫煙対策あり 転勤の可能性あり 在宅勤務不可 |
試用期間 |
あり 期間:6ヶ月 試用期間中の労働条件:同条件 |
備考 |
10時間勤務を希望する職員の休日は、年間115日以上165日以下とする ・配属施設は採用後、決定となります ・制服なし(被服手当あり) *きららおひさま保育園(一部補助あり)連携法人である吉田福祉 会の施設利用相談可 配属部署によってはオンコール手当あり(1,500円/回) ◇研修制度、人事考課制度、登用制度、職員親睦会、海外研修制度 インターンシップ制度、退職金制度等有。人材育成に力を入れ、 職員一人ひとりを大切にし、働きやすい職場作りに取り組んでお ります。 又、女性・若手職員も多く、生き生きした法人で経験のない方も 丁寧に指導しますので安心してご応募ください。 *くるみん認定(子育てサポート企業) *えるぼし認定(女性活躍推進法認定企業) *ハッピー・パートナー企業(新潟県男女共同参画推進企業) 1「イクメン応援プラス認定」2「子育て応援プラス認定」 *新潟県トリプルアップ宣言事業所 *にいがた健康経営推進企業 *退職金制度 要件あり ◆通常の施設見学の他、リモートでの対応も可◆ |
名称 | 社会福祉法人桜井の里福祉会 他の求人を見る |
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業種 | 医療,福祉 |
事業内容 | ・第一種社会福祉事業 ・第二種社会福祉事業 ・公益事業 |
会社の特徴 | 「もうひとつのわが家づくり」を理念とし、身体介護、身の回りのお世話だけでなく、ひとり一人の想いを大切にしその人らしい生活、また、その人の生活の幅が広がるよう支援します。 |
所在地 | 新潟県弥彦村大字麓3036番地 |
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